встреча гостей контроль за комфортом и атмосферой в зале подбор персонала организация работы персонала работа с возражениями и решение конфликтных ситуаций формирование ценовой политики ведение отчетности и соответствующей документации Приход, расход продуктов

встреча гостей контроль за комфортом и атмосферой в зале подбор персонала организация работы персонала работа с возражениями и решение конфликтных ситуаций формирование ценовой политики ведение отчетности и соответствующей документации

Осуществленин контроля за своевременным исполнением распоряжений, приказов директора. Ведение учет личного состава компании, его подразделений в соответствии с унифицированными формами первичной документации. Оформление прием, перевод и увольнение работников в соответствии с трудовым законодательством, положениями и приказами руководителя компании, а также другую установленную документацию по кадрам. Направлени на инструктаж по технике безопасности, производственной санитарии и противопожарной защите, правилам и нормам охраны труда. Формировае и ведет личные дела работников, вносит в них изменения, связанные с трудовой деятельностью. Готовность необходимых материалы для квалификационных, аттестационных, конкурсных комиссий и представления на работников к поощрениям и награждениям. Заполнение и хранение трудовых книжек, произведени подсчет трудового стажа. Производить записи в трудовых книжках о поощрениях и награждениях сотрудников. Выдача справок о настоящей и прошлой трудовой деятельности работников для представления в другие учреждения.

Осуществленин контроля за своевременным исполнением распоряжений, приказов директора. Ведение учет личного состава компании, его подразделений в соответствии с унифицированными формами первичной документации. Оформление прием, перевод и увольнение работников в соответствии с трудовым законодательством, положениями и приказами руководителя компании, а также другую установленную документацию по кадрам. Направлени на инструктаж по технике безопасности, производственной санитарии и противопожарной защите, правилам и нормам охраны труда. Формировае и ведет личные дела работников, вносит в них изменения, связанные с трудовой деятельностью. Готовность необходимых материалы для квалификационных, аттестационных, конкурсных комиссий и представления на работников к поощрениям и награждениям. Заполнение и хранение трудовых книжек, произведени подсчет трудового стажа. Производить записи в трудовых книжках о поощрениях и награждениях сотрудников. Выдача справок о настоящей и прошлой трудовой деятельности работников для представления в другие учреждения.

курирование работы всего офиса;координация работы всех офисных служб (секретарей, курьеров, администраторов, водителей, технических работников и т. д.);ведение деловой переписки;распределение звонков;встреча посетителей;административно-хозяйственная поддержка всех сотрудников офиса; Оформление, в соответствии с трудовым законодательством Республики Казахстан и правилами внутреннего распорядка предприятия, прием, перевод, увольнение, предоставление трудовых и других отпусков работникам. Оформление и выдача работникам предприятия служебных пропусков, при необходимости производить их замену и выдачу дубликатов. Контроль за состоянием лично-учетной документации работников, при необходимости произведения дублирования.

встреча посетителей; поддержание комфорта и приятной атмосферы для гостей в зале; управление персоналом (обучение новичков, составление графиков работы, мотивация сотрудников, контроль рабочего процесса); работа с документацией, отчеты, инвентаризации; разрешение конфликтных ситуаций организация и проведение банкетов; ведение и учет кассы; выполнение служебных поручений руководителя.

Подготовка локальных нормативных актов, положений, инструкций, выработка штатного расписания, написание должностных инструкций, кадровое делопроизводство и поддержание документации в порядке, формирование личных дел, подготовка приказов, ведение журналов, составление графика отпусков, переносы отпуска на другое время, учет больничных листов (листков временной нетрудоспособности), по запросам сотрудников предоставлять им копии и выписки, консультации по вопросам трудового права и законодательства, оформление и своевременное внесение записей в трудовые книжки, командировочные задания, оформление работников в командировку, учет рабочего времени, контроль за дисциплиной персонала фирмы, поощрение и наказание сотрудников по результатам их работы, заполнение личных карточек, введение личных дел сотрудников.

Кадровое делопроизводство. Оформление и регистрация иностранных граждан. Подготовка локальных нормативных актов, положений, инструкций, выработка штатного расписания, написание должностных инструкций, кадровое делопроизводство и поддержание документации в порядке, формирование личных дел, подготовка приказов, ведение журналов, составление графика отпусков, переносы отпуска на другое время, учет больничных листов (листков временной нетрудоспособности), по запросам сотрудников предоставлять им копии и выписки, консультации по вопросам трудового права и законодательства, оформление и своевременное внесение записей в трудовые книжки, командировочные задания, оформление работников в командировку, учет рабочего времени, контроль за дисциплиной персонала фирмы, поощрение и наказание сотрудников по результатам их работы, заполнение личных карточек, введение личных дел сотрудников. Ведение табеля учёта рабочего времени работников вахтового метода.

Подготовка локальных нормативных актов, положений, инструкций, выработка штатного расписания, написание должностных инструкций, кадровое делопроизводство и поддержание документации в порядке, формирование личных дел, подготовка приказов, ведение журналов, составление графика отпусков, переносы отпуска на другое время, учет больничных листов (листков временной нетрудоспособности), по запросам сотрудников предоставлять им копии и выписки, консультации по вопросам трудового права и законодательства, оформление и своевременное внесение записей в трудовые книжки, командировочные задания, оформление работников в командировку, учет рабочего времени, контроль за дисциплиной персонала фирмы, поощрение и наказание сотрудников по результатам их работы, заполнение личных карточек, введение личных дел сотрудников.

Осуществление работы по организационно-техническому обеспечению административно-распорядительной деятельности руководителя. Принимать поступающую на рассмотрение руководителя корреспонденцию, передает ее в соответствии с принятым решением в структурные подразделения или конкретным исполнителем для использования в процессе работы либо подготовки ответов. Принимать документы и личные заявления на подпись руководителя. Отвечать на телефонные звонки, фиксирует и передает служебную информацию руководителю, организует проведение телефонных переговоров руководителя. По поручению руководителя составлять письма, запросы, другие документы. Выполнять работу по подготовке заседаний и совещаний, проводимых руководителем (сбор необходимых материалов, оповещение участников о времени и месте проведения, повестке дня, их регистрация), ведет и оформляет протоколы заседаний и совещаний. Осуществлять контроль за исполнением работниками предприятия изданных приказов и распоряжений, а также за соблюдением сроков выполнения указаний и поручений руководителя, взятых на контроль. Обеспечивать рабочее место руководителя необходимыми средствами организационной техники, канцелярскими принадлежностями, создает условия, способствующие эффективной работе руководителя. Организовать прием посетителей, содействует оперативности рассмотрения просьб и предложений работников. Формировать дела в соответствии с утвержденной номенклатурой, обеспечивает их сохранность и в установленные сроки сдает в архив. Организовать командировки руководителя: заказывает авиа- и железнодорожные билеты, бронирует гостиницы. Выполнять отдельные служебные поручения своего непосредственного руководителя.

Подготовка локальных нормативных актов, положений, инструкций, выработка штатного расписания, написание должностных инструкций, кадровое делопроизводство и поддержание документации в порядке, формирование личных дел, подготовка приказов, ведение журналов, составление графика отпусков, переносы отпуска на другое время, учет больничных листов (листков временной нетрудоспособности), по запросам сотрудников предоставлять им копии и выписки, консультации по вопросам трудового права и законодательства, оформление и своевременное внесение записей в трудовые книжки, командировочные задания, оформление работников в командировку, учет рабочего времени, контроль за дисциплиной персонала фирмы, поощрение и наказание сотрудников по результатам их работы, заполнение личных карточек, введение личных дел сотрудников.

Подготовка локальных нормативных актов, положений, инструкций, выработка штатного расписания, написание должностных инструкций, кадровое делопроизводство и поддержание документации в порядке, формирование личных дел, подготовка приказов, ведение журналов, составление графика отпусков, переносы отпуска на другое время, учет больничных листов (листков временной нетрудоспособности), по запросам сотрудников предоставлять им копии и выписки, консультации по вопросам трудового права и законодательства, оформление и своевременное внесение записей в трудовые книжки, командировочные задания, оформление работников в командировку, учет рабочего времени, контроль за дисциплиной персонала фирмы, поощрение и наказание сотрудников по результатам их работы, заполнение личных карточек, введение личных дел сотрудников.

Выдача оружия, контроль за охранниками.

Делопроизводства. Получение разрешения на работу иностранных граждан. Растаможивание грузов, подача деклараций. Прием грузов

Осуществление в соответствии с действующими положениями и инструкциями плановые и по специальным заданиям документальные ревизии хозяйственно-финансовой деятельности предприятий по ведению бухгалтерского учета имущества, обязательств и хозяйственных операций, а также их подразделений, находящихся на самостоятельном балансе, оформление результаты ревизии и представляет их в соответствующие инстанции для принятия необходимых мер, Контроль достоверность учета поступающих основных средств, товарно-материальных ценностей и денежных средств, своевременное отражение на счетах бухгалтерского учета операций, связанных с их движением, правильность расходования материалов, топлива, электроэнергии, денежных средств, соблюдения смет расходов, порядок составления отчетности на основе первичных документов, а также организацию проведения инвентаризаций и бухгалтерского учета в подразделениях предприятия, а также соблюдение сроков перечисления налогов и сборов и выплаты заработной платы, Оформление авансовые отчеты, приходно-расходные документы, контроль деятельность работников предприятия по вопросам ведения бухгалтерского учета и отчетности, ведение расчеты с поставщиками и покупателями, сверки расчетов с поставщиками, взаимодействие с работниками склада по учету товарно-материальных ценностей, Участие в проведении инвентаризаций.

Обеспечивать работу по эффективному и культурному обслуживанию посетителей, созданию для них комфортных условий. Консультировать посетителей по вопросам наличия имеющихся услуг, проводимым специальным акциям, наличием бонусных программ и т.д. Вести запись на прием, информирует специалистов об имеющейся записи, ведет клиентскую базу. Принимать меры к предотвращению и ликвидации конфликтных ситуаций, рассматривает претензии, связанные с неудовлетворительным обслуживанием посетителей.Обеспечивать чистоту и порядок в помещениях, контролировать работу уборщиц. Контроль соблюдение работниками организации трудовой и производственной дисциплины, правил и норм охраны труда, техники безопасности, требований производственной санитарии и гигиены. Информировать руководство организации об имеющихся недостатках в обслуживании посетителей, принимает меры к их ликвидации. Выполнять отдельные служебные поручения своего непосредственного руководителя.

Осуществление в соответствии с действующими положениями и инструкциями плановые и по специальным заданиям документальные ревизии хозяйственно-финансовой деятельности предприятий по ведению бухгалтерского учета имущества, обязательств и хозяйственных операций, а также их подразделений, находящихся на самостоятельном балансе, оформление результаты ревизии и представляет их в соответствующие инстанции для принятия необходимых мер, Контроль достоверность учета поступающих основных средств, товарно-материальных ценностей и денежных средств, своевременное отражение на счетах бухгалтерского учета операций, связанных с их движением, правильность расходования материалов, топлива, электроэнергии, денежных средств, соблюдения смет расходов, порядок составления отчетности на основе первичных документов, а также организацию проведения инвентаризаций и бухгалтерского учета в подразделениях предприятия, а также соблюдение сроков перечисления налогов и сборов и выплаты заработной платы, Оформление авансовые отчеты, приходно-расходные документы, контроль деятельность работников предприятия по вопросам ведения бухгалтерского учета и отчетности, ведение расчеты с поставщиками и покупателями, сверки расчетов с поставщиками, взаимодействие с работниками склада по учету товарно-материальных ценностей, Участие в проведении инвентаризаций. Осуществление операций с денежными средствами и ценными бумагами, ведение кассовых книг (в валюте,рублях и тенге), составление кассовой отчетности.

Финансы и кредит, Финансы и кредит

Финансы-налогообложение, Финансы (по отраслям)